Mensagem motivacional – A importância da motivação “Qual é a importância da motivação para o sucesso? Ela faz toda a diferença. Você pode ser o gerente com mais conhecimento, experiência, talento e capacidade do mundo, mas se os colaboradores estiverem
Motivação – sempre espere o melhor dos colaboradores
É absolutamente natural, e até inevitável, que o líder crie expectativas em relação à equipe. Pesquisas mostram que nossas expectativas em relação a outras pessoas estão diretamente ligadas à produtividade, à lucratividade e, é claro, à motivação no trabalho. A
Reunião: expresse sua opinião para ter influência
Nós todos já participamos de reuniões sem graça e monótonas, que não levam a nada. Nessas situações, tendemos a pensar: ” Não é a minha reunião. Eu gostaria que o gerente fizesse alguma coisa! ” Nós nos sentimos como um
Motivação – Ressalte a relação entre motivação e desempenho
Motivação – Ressalte a relação entre motivação e desempenho Como líder, você sabe que há uma ligação direta entre a motivação e o desempenho dos colaboradores. Na verdade, essa conexão varia de acordo com a cultura da empresa e com
Motivação – Incentive o pensamento criativo e inovador
O segredo de uma empresa de sucesso que sobrevive e prospera por várias décadas, ou mesmo séculos, está no grupo de executivos que aprendeu a se adaptar às mudanças no cenário corporativo – às vezes até se antecipando às transformações
O Tao da gerência:Escuridão
A escuridão provém de um uso equivicado do intelecto,reduzindo dessa forma a sagacidade. Essa sagacidade fictícia resulta na procura de uma realidade que já se encontra presente. Um gerente deve ser aberto,calmo,sincero e sério.Ele trilha a senda da transparência. A
Regras sobre gerência – O Gerente de Projetos – parte 3
Um gerente confortável é alguem esperando sua próxima promoção ou alguém à beira da falha. Segurança não é tipico de gerentes. Resolva seus problemas você mesmo Um problema para os jovens gerentes é que todos querem resolver os seus problemas.
Regras sobre gerência – O Gerente de Projetos – parte 2
Um gerente deve conhecer o que motiva os contratados. Por exemplo, a política e a cultura daquela empresa. Os princípios gerenciais continuam os mesmos. Apenas as ferramentas mudaram. Você ainda precisa encontrar a pessoa correta para o trabalho e sair
Texto motivacional – Atitude é tudo
Segue abaixo pequeno texto motivacional para ajudar você e sua equipe a alcançar o sucesso… Texto motivacional – Atitude é tudo Jerry é o tipo de pessoa que você adora odiar. Ele estava sempre de bom humor e tinha sempre
Liderança – Dicas para gerenciar uma equipe
Liderança – Dicas para gerenciar uma equipe Ninguém aprende a comandar uma equipe da noite para o dia. Mas dá para fazer uma transição tranquila nas primeiras semanas como gerente. Segue abaixo algumas dicas para vencer os desafios da liderança: