Não é só talento e trabalho duro que garantem seu emprego,mas a percepção que a companhia tem sobre você.Para descobrir isso,tente se olhar como se fosse o dono da empresa.Será que você está alinhado com os interesses e políticas da companhia?Você trabalha com entusiasmo e senso de propriedade,ou está pensando apenas em pegar seu salário no fim do mês?

Carreira:competência não é o mais importante
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