Todo processo de coaching, no fundo, é para resolver problemas. Essa idéia equivocada é uma das grandes causas da resistência de muitas pessoas nas organizações a aceitar e se comprometer com um processo de coaching; Coaching é um processo típico
Mitos sobre o Coaching
O coaching visa mais a qualidade de vida do profissional que a melhoria de performance. Ainda que no processo de coaching a qualidade de vida seja um aspecto importante – no sentido de buscar o equilíbrio entre carreira e vida
Mitos sobre o Coaching
O coaching não precisa de um método estruturado, pois depende fundamentalmente da competência do coach. Esse é um dos equívocos mais comuns no mercado atualmente. Muitos consultores e executivos acham que, por lidar com pessoas e conhecer bem a organização,
Curso relâmpago de coaching?
Um coach não se forma com meia dúzia de aulas e dicas. Recentemente, um jornal de negócios divulgou um curso de coaching para pequenas empresas, que consiste em um dia de treinamento, com técnicas de “simulação das situações típicas do
Tipos de Coaching
Em termos gerais, Coaching é o processo de apoiar uma pessoa a ter a melhor vida profissional ou pessoal que ela pode criar. Há diferentes tipos, contextos e papéis de Coaching. Como você pode verificar no desenho e nos textos
Coaching e o Fator Humano na Qualidade
[kml_flashembed movie=”http://br.youtube.com/v/2y1UxXaRFkk” width=”425″ height=”350″ wmode=”transparent” /] Aqui você está assistindo um excerto da palestra COACHING – O PRESENTE E O FUTURO DOS PROFISSIONAIS EM ORGANIZAÇÕES proferida pelo consultor Marcos Wunderlich em 28 de outubro de 2007 como parte da 2ª
O que é coaching?
O coaching, no momento das primeiras escolhas profissionais, pode ser o elixir perfeito para a cura de infelicidades futuras Quando essa reflexão é feita no início da vida profissional, pode ser a melhor atitude preventiva contra uma carreira infeliz ou
Coaching Executivo – Rosa Krausz
[kml_flashembed movie=”http://br.youtube.com/v/oUflR8dDACE” width=”425″ height=”350″ wmode=”transparent” /] A Editora Nobel lança o livro Coaching Executivo, de Rosa Krausz. Este livro possui análises e discussões de casos em que o aconselhamento empresarial evidencia a necessidade cada vez mais premente de uma profissionalização